O Sindicato dos Frentistas de Campinas/SP lança nesta quinta-feira (dia 5 de maio), às 16h, a cartilha “Benzeno - um Risco à Saúde”, parte da campanha de prevenção ao risco  a que todos estão expostos no ambiente do posto de combustível. O evento será no Plenarinho da Câmara Municipal de Campinas com a presença de  Francisco Soares de Souza, presidente do Sinpospetro Campinas e da Federação Nacional dos Frentistas - Fenepospetro, de Telma Cardia, Secretária de Mulher da Fenepospetro,  Elisabeth Trevisan, da  pesquisadora do Fundacentro Campinas e de Pedro Tourinho, médico sanitarista.

A iniciativa em parceria com o Sindimed - Sindicato dos Médicos de Campinas e Região, partiu da necessidade de alertar trabalhador e consumidor, de forma lúdica e simplificada, sobre como se proteger dos efeitos nocivos da substancia química presente nos combustíveis. Inteiramente ilustrada, a cartilha mostra o que é Benzeno e como se dá a contaminação, a partir de situações presentes no cotidiano do frentista. O material começará a ser distribuído ainda no mês de maio pela equipe do  Sinpospetro Campinas nos postos das 28 cidades que formam a base territorial do sindicato.

PARCERIA INCLUI A REALIZAÇÃO DE PALESTRAS

Iniciada em novembro de 2015, a ação em parceria com o Sindimed engloba ainda a realização de palestras orientativas nos Postos de Combustíveis de Campinas e região. Desde o início da Campanha, mais de 100 trabalhadores de 4 estabelecimentos já receberam o curso de prevenção ao Benzeno, ministrado pelo médico Sanitarista e   vereador de Campinas Pedro Tourinho (PT).

Para Raimundo Nonato de Souza ( Biro), secretário de saúde da Federação dos Frentistas,  ações do tipo deveriam ser prioridade na agenda dos  sindicatos da categoria de todo o país: "O benzeno é um produto químico altamente cancerígeno que penetra o corpo humano através da pele, respiração e ingestão (em alguns casos). Por isso, a prevenção é o único meio de evitar a contaminação", explica.

Fonte: Fenepospetro/Jornalista Leila de Oliveira

Confira os novos salários de acordo com a nova CCT 2016/17, os feriados de 2016 e conheça o seu contra cheque. 

 Trabalhadores da iniciativa privada de SC terão 11% de aumento no salário mínimo regional

O aumento depende da sanção do governador Raimundo Colombo

Terminadas as negociações entre representações de empregadores e trabalhadores de Santa Catarina, que vinham acontecendo desde dezembro de 2015, foi definido o reajuste do piso salarial regional do regional do Estado para a iniciativa privada em 2016. Na terça-feira (22), em reunião na sede da Fiesc (Federação das Indústrias), foi acordado aumento de 11% para cada uma das quatro faixas salariais e, agora, a proposta será encaminhada para sanção do governador Raimundo Collombo.

O Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese) estima que de 500 mil a 1 milhão de trabalhadores sejam afetados direta ou indiretamente pelo piso regional, que engloba apenas a iniciativa privada. O acordo tem caráter retroativo e o reajuste valerá para os salários recebidos desde janeiro.

Os novos salários terão os seguintes valores:

1ª faixa: R$ 1.009,00 (era R$ 908,00 – reajuste de 11,12%

2ª faixa: R$ 1.048,00 (era R$ 943,00 –  reajuste de 11,02%

3ª faixa: R$ 1.104,00 (era R$ 994,00 – reajuste de 11,11%

4ª faixa: R$ 1.150,00 (era R$ 1.042,00 – reajuste 11,17%

Faixas

Integram a primeira faixa os trabalhadores agricultura e pecuária; nas indústrias extrativas e beneficiamento; em empresas de pesca e aquicultura; empregados domésticos; em turismo e hospitalidade; nas indústrias da construção civil; nas indústrias de instrumentos musicais e brinquedos em estabelecimentos hípicos; e empregados motociclistas, motoboys, e do transporte em geral, excetuando-se os motoristas.

Na segunda faixa estão os profissionais que atuam nas indústrias do vestuário e calçado; nas indústrias de fiação e tecelagem; nas indústrias de artefatos de couro; nas indústrias do papel, papelão e cortiça; em empresas distribuidoras e vendedoras de jornais e revistas; empregados da administração das empresas proprietárias de jornais e revistas; empregados em empresas de comunicações e telemarketing; e nas indústrias do mobiliário.

A terceira faixa compreende os trabalhadores nas indústrias químicas e farmacêuticas; nas indústrias cinematográficas; nas indústrias a alimentação; empregados no comércio em geral; e empregados de e agentes autônomos do comércio.

A quarta faixa diz respeito às indústrias metalúrgicas,mecânicas e de material elétrico; indústrias gráficas; indústrias de vidros, cristais, espelhos, cerâmica de louça e porcelana; indústrias de artefatos de borracha; empresas de seguros privados e capitalização e de agentes autônomos de seguros privados e de crédito; edifícios e condomínios residenciais, comerciais e similares; turismo e hospitalidade;indústrias de joalheria e lapidação de pedras preciosas; auxiliares em administração escolar (empregados de estabelecimentos de ensino); empregados em estabelecimento de cultura; empregados em processamento de dados; e empregados motoristas do transporte em geral e empregados em estabelecimentos de saúde.

Fonte: Rafael Thomé - Notícia do Dia - publicado em 23/03/16

1º fevereiro / 2016

O enfrentamento aos diversos tipos de violência contra as mulheres e outras minorias será o principal foco do “II Encontro das Trabalhadoras Frentistas -Assédio e Violência de Gênero”, que será realizado de 7 a 8 de março no auditório da CNTC- Confederação Nacional dos Trabalhadores no Comércio, em Brasília-DF. Promovido pelas Federações Nacional e Estadual da categoria – Fenepospetro e Fepospetro, entidades presididas respectivamente por Francisco Soares de Sousa e Luiz Arraes, o evento vai reunir púbico de 120 pessoas, formado por sindicalistas da categoria, incluindo lideranças femininas de todo o país, além representantes sindicais e de movimentos sociais, juristas e autoridades políticas. O envio das fichas com as inscrições e dos ofícios de participação ficará a cargo do Sinpospetro de Campinas-SP e de Guarulhos-SP.

O tema : Os  altos índices das práticas dos diversos tipos de assédios contras as mulheres, principalmente dentro do ambiente de trabalho, no Brasil e no mundo, motivaram  a opção pelo tema, definido no sábado (30), em Campinas-SP,  pelo Comitê de Organização, integrado por Marli Ortega, presidente do Sinpospetro de Jundiaí-SP, Maria Aparecida Evaristo, vice-presidente do Sinpospetro do Rio de Janeiro, Sueli Camargo, presidente da Secretaria da Mulher da Fepospetro e do Sindicato dos Frentistas de Sorocaba-SP, e Telma Cardia, presidente da Secretaria da Mulher da Fenepospetro e do Sinpospetro de Guarulhos-SP. Também participaram da reunião a palestrante especialista em psiquiatria, Dra. Sueli Cabral Rathsam, e a diretora do Sinpospetro de Campinas-SP, Renilda da Paixão.
 

Presenças e Bandeira de Luta:
Até o momento, foram convidadas e confirmaram presença na solenidade de abertura, na noite do dia 7, a senadora Gleisi Hoffmann, a Dra. Maria Gabriela Manssur, Promotora de Justiça   do   Ministério Público do Estado de São Paulo e Coordenadora do Núcleo de Combate à Violência contra a Mulher – Grande São Paulo II, e Terezinha de Carvalho, Delegada de Polícia aposentada com amplo histórico de atuação em defesa da mulher. Deverá ser concluída até a próxima semana a definição das três palestrantes que se apresentarão no dia 8, quando a    programação prevê ainda diversas atividades em grupo . Segundo Telma Cardia, a escolha dos nomes será com base nas abordagens: Empoderamento, Direitos e Saúde da Mulher. Sobre este último item, Telma adianta que objetiva dar visibilidade ao desafio que enfrenta a categoria na luta por proteger trabalhadoras gestantes da exposição ocupacional ao benzeno, substância cancerígena presente nos combustíveis. Sobre a questão,Telma defende elaboração de Projeto de Lei que viabilize subsídio salarial à frentista gestante durante os 3 primeiros meses da gravidez . A recomendação de afastamento segundo a sindicalista tem respaldo em estudos médicos, que comprovam estreita relação entre casos de contaminação pela substância, neste período da gestação, e a ocorrências de abortos  ou má formação fetal. Telma diz que hoje o sindicato intermedeia ” na raça” esse tipo de  afastamento: “É uma batalha descomunal pois a patronal não reconhece  a seriedade da questão, e  quase sempre só colabora quando o pedido de afastamento vem por ordem médica”. A presidente sindical diz que  tem que ser feito, pois trata-se de luta pela vida e pelo direito ao trabalho: ” Esse jogo de empurra estigmatiza a mulher e impacta seu direito universal de ser mãe e de poder conciliar essa condição com a de trabalhadora” – conclui.
Diretrizes:

Os debates do evento produzirão encaminhamentos para a definição de ações específicas à categoria de todo o  país. Das deliberações, sairá também uma cartilha orientativa sobre como as mulheres devem proceder ao se ver vítima de assédio no ambiente de trabalho, ou da violência doméstica. A elaboração da cartilha foi sugerida pela presidente sindical Telma Cardia: ” Sem saber de seus direitos, as mulheres não têm como se defender” – pontuou. Sueli Camargo complementou: “Qualificadas, as lideranças femininas poderão suas equipes sobre uma assistência em conformidade com deliberações do Encontro”

Definição : A agenda de realização anual do Encontro das Trabalhadoras Frentistas foi aprovada durante o VII Seminário Nacional da categoria, realizado em Salvador – BA, em julho do ano passado. Na ocasião, foi decidido que as temáticas devem compreender a questão do estreitamento da comunicação entre as dirigentes sindicais,ações de qualificação do grupo, o combate a todo o tipo de violência de gênero e o desenvolvimento de ações de amparo e empoderamento das mulheres, para a plenitude de direitos. A categoria se propôs ainda a aumentar gradativamente a participação feminina nos cargos de comando dos sindicatos. Hoje, essa representação engloba 5 presidentes e 79 diretoras distribuídas entre os 52 sindicatos.

A Entidade: Com mais de 20 anos de atuação, a Federação Nacional dos Frentistas – Fenepospetro, presidida por Francisco Soares de Sousa, (Chico Frentista), um dos fundadores da categoria, reúne por todo o país mais de 50 sindicatos. Juntamente com a Federação Estadual dos Empregados em Postos de Combustíveis de São Paulo – Fepospetro, presidida por Luiz Arraes, representa aproximadamente 500 mil trabalhadores, sendo 100 mil no estado de São Paulo. As mulheres representam 30% desse contingente .

Fonte: Leila de Oliveira - contato@fenepospetro.org.br

Comunicamos que não haverá expediente do dia 18 de dezembro/2015 até o dia 03 de janeiro/2016.

Desejamos a todos um FELIZ NATAL e um ANO NOVO de muita paz, alegria, solidariedade e amor.

Diretoria e funcionárias do SINFREN

HOMENS

Campanha Novembro Azul alerta para prevenção do câncer de próstata

por Alana Gandra, da Agência Brasil publicado 03/11/2015

Rio de Janeiro – Para conscientizar homens sobre a importância da prevenção e diagnóstico do câncer de próstata, entidades médicas em todo o mundo iniciam neste mês a campanha chamada Novembro Azul. No Brasil, a campanha foi lançada oficialmente no último domingo (1º), durante o 35º Congresso Brasileiro de Urologia, no Rio de Janeiro.

O movimento surgiu na Austrália, em 2003, durante o Dia Mundial de Combate ao Câncer de Próstata, em 17 de novembro.

De acordo com o médico Alfredo Canalini, membro da Comissão de Comunicação da Sociedade Brasileira de Urologia (SBU), o foco da campanha é conscientizar os homens para que façam o exame de próstata, principalmente aos 50 anos, “e mais ainda para aqueles que são do fator de risco, que envolve história familiar forte para câncer de próstata e homens afrodescendentes”.

“A gente lamenta que o tratamento de alguns desses casos de câncer de próstata não são feitos no momento em que a doença é inicial. Por isso, a gente enfatiza muito o aspecto do exame rotineiro do homem”.

O urologista explicou que a doença não apresenta sintomas na fase inicial. Quando o câncer de próstata começa a dar sintomas, a doença já está avançada. O câncer de próstata é o mais frequente entre os homens. Por ano, são feitos no Brasil cerca de 69 mil diagnósticos desse tipo de tumor.

Alfredo destacou que com o aumento da longevidade, a incidência da doença aumentou. “Mais da metade dos tumores malignos de próstata aparece nos homens acima de 65 anos de idade”.

Durante o mês de novembro, especialistas da SBU farão palestras em todo o país para informar e orientar a população masculina a respeito da próstata e também as mulheres. "Elas são as grandes agentes de saúde. São elas que conversam com os maridos e os levam para o médico”, ressaltou Canalini.

O aposentado Laurindo da Silva Carneiro, de 73 anos, morador no Rio de Janeiro, fez questão de seguir à risca as recomendações. Graças aos exames e às consultas periódicas ao urologista, ele detectou um tumor na próstata em etapa inicial e foi operado “Não precisei fazer quimioterapia, nem nada, porque vi a tempo [a doença]. Eu vinha sempre acompanhando, todo ano, também. Foi um sucesso total", disse.

Laurindo Carneiro contou que o filho, de 47 anos, segue seu exemplo. Ao ver que a taxa de PSA (Antígeno Prostático-Específico) no sangue estava alta, fez exames que constataram que a próstata estava inchada. O filho do aposentado passou por uma cirurgia há cerca de um mês e passa bem. “Não dá nenhum aviso, não dói. Então, a pessoa tem que estar sempre de olho. Quanto mais cedo, melhor”, recomendou.

Categoria comemora revogação de portaria que ampliava lei da aprendizagem para postos de combustíveis

Foi comemorada pela categoria dos Frentistas a revogação, no dia 20/10, pelo Ministro Miguel Rosseto, da Portaria 21 do Ministério do Trabalho, que disciplinava a contratação de aprendiz em atividade insalubre e perigosa.  Derrubar a medida passou a ser bandeira de luta da Federação Nacional dos Frentistas desde que há 2 anos uma mudança na Lei do Aprendiz 10.097/2000 passou a permitir, pelos postos de combustíveis, a contratação de jovens para trabalhar.

Na ocasião, a categoria de todo o país se pronunciou contrária à mudança por temer a exposição ocupacional dos jovens à produtos inflamáveis e altamente tóxicos. Na época, os dirigentes sindicais chegaram a se reunir com o então ministro do Trabalho e Emprego, Manoel Dias.

Em Brasília na manhã de ontem (21), por conta de reunião na CNTC –Confederação Nacional dos Trabalhadores no Comércio, Francisco Soares de Sousa e Luiz Arraes, (foto) presidentes das Federações Nacional e Estadual, celebraram junto ao Presidente da CNTC, Levi Fernandes Pinto, a publicação da Portaria 21 como mais uma conquista da categoria em prol da saúde dos trabalhadores.  “ Estamos todos de parabéns” disse Arraes em sua rede social. 

Fonte: Assessoria de Imprensa Sinpospetro Campinas-SP- Leila de Oliveira